九 州 方 略 北 京 九 州 方 略 管 理 咨 询 有 限 公 司 联 系 电 话 ： 0 1 0 6 7 6 9 4 4 3 2 首 页 精 准 转 型 服 务 经 营 管 理 提 升 人 资 解 决 方 案 九 州 商 学 在 线 调 研 研 究 中 心 案 例 库 关 于 我 们 精 准 转 型 服 务 我 们 秉 承 “ 共 创 转 型 思 路 ， 共 渡 转 型 难 关 ， 共 享 企 业 转 型 收 益 ” 的 基 本 服 务 理 念 ， 采 用 “ 咨 询 + 培 训 + 托 管 ” 的 项 目 落 地 服 务 模 式 ， 为 企 业 提 供 “ 精 准 转 型 + 模 式 创 新 + 人 才 协 同 + 运 营 实 施 ” 的 企 业 转 型 全 面 解 决 方 案 精 准 转 型 服 务 分 类 企 业 转 型 综 述 规 划 转 型 战 略 商 业 模 式 创 新 运 营 模 式 创 新 企 业 风 气 改 革 建 立 持 续 创 新 机 制 经 营 管 理 提 升 成 长 型 企 业 卓 越 经 营 3 C 系 统 ， 持 续 提 升 经 营 能 力 （ C o n t i n u e t o i m p r o v e o p e r a t i o n a l e f f i c i e n c y ） 、 持 续 提 升 经 营 能 力 （ C o n t i n u e t o i m p r o v e m a n a g e m e n t s k i l l s ） 、 持 续 提 升 经 营 能 力 （ C o n t i n u o u s i m p r o v e t h e o p e r a t i n g p r o f i t ） ， 构 建 企 业 经 营 新 范 式 ， 让 企 业 自 运 营 ， 实 现 利 润 倍 增 经 营 管 理 提 升 方 案 综 述 公 司 治 理 战 略 解 码 组 织 运 营 人 力 资 源 人 资 解 决 方 案 聚 合 1 4 年 管 理 咨 询 经 验 ， 为 复 合 型 集 团 企 业 提 供 全 面 人 资 解 决 方 案 人 资 解 决 方 案 分 类 合 伙 人 模 式 股 权 激 励 定 岗 定 编 定 员 薪 酬 管 理 绩 效 管 理 人 才 培 养 人 才 盘 点 九 州 商 学 传 统 的 培 训 以 课 题 为 中 心 ， 导 致 的 结 果 是 学 而 不 用 ， 培 训 无 效 益 。 九 州 方 略 独 创 的 2 6 2 方 案 班 服 务 模 式 认 为 ， 班 前 评 估 诊 断 占 2 0 % ， 班 上 学 习 效 果 转 化 占 6 0 % ， 班 后 学 习 效 果 转 化 占 2 0 % ， 注 重 学 习 效 果 学 习 现 场 转 化 。 以 真 实 场 景 为 依 托 ， 以 业 绩 突 破 口 为 练 兵 场 ， 通 过 团 队 共 创 ， 思 维 突 破 ， 帮 助 个 人 、 团 队 和 组 织 的 解 决 实 际 问 题 九 州 商 学 分 类 人 力 系 列 转 型 系 列 经 营 提 升 领 导 力 在 线 调 研 为 了 精 准 定 位 企 业 转 型 、 企 业 管 理 提 升 、 企 业 人 才 管 理 等 相 关 问 题 ， 我 们 聚 合 多 年 管 理 实 践 经 验 ， 精 心 设 计 多 套 企 业 管 理 诊 断 问 卷 ， 用 以 提 高 管 理 咨 询 方 案 的 精 准 性 、 适 用 性 和 可 操 作 性 。 在 线 调 研 分 类 问 卷 调 查 成 熟 度 评 估 商 业 模 式 评 估 人 才 测 评 研 究 中 心 研 究 中 心 和 多 家 高 校 及 行 业 协 会 展 开 合 作 ， 就 企 业 管 理 领 域 热 点 及 核 心 问 题 展 开 调 查 研 究 ， 定 期 发 布 研 究 报 告 及 文 章 。 回 顾 过 去 、 展 望 未 来 ， 我 们 用 研 究 数 据 与 您 对 话 ， 帮 助 开 启 全 球 性 视 野 ， 为 您 的 管 理 实 践 打 开 思 路 。 研 究 中 心 分 类 行 业 洞 察 专 家 观 点 工 具 箱 案 例 库 专 注 管 理 咨 询 十 四 载 为 客 户 创 造 价 值 与 客 户 共 同 成 长 案 例 分 类 国 资 管 理 能 源 电 力 金 融 投 资 移 动 通 信 航 空 航 天 房 地 产 交 通 运 输 加 工 制 造 I T 互 联 网 其 他 关 于 我 们 九 州 方 略 是 一 家 专 注 于 为 中 国 企 业 提 供 转 型 、 管 理 升 级 及 全 面 人 才 配 套 整 体 解 决 方 案 的 高 端 咨 询 服 务 与 研 究 机 构 。 关 于 我 们 分 类 公 司 简 介 新 闻 中 心 团 队 专 家 渠 道 合 作 诚 聘 英 才 联 系 我 们 企 业 精 准 转 型 服 务 我 们 秉 承 “ 共 创 转 型 思 路 ， 共 渡 转 型 难 关 ， 共 享 企 业 转 型 收 益 ” 的 基 本 服 务 理 念 ， 采 用 “ 咨 询 + 培 训 + 托 管 ” 的 项 目 落 地 服 务 模 式 ， 为 企 业 提 供 “ 精 准 转 型 + 模 式 创 新 + 人 才 协 同 + 运 营 实 施 ” 的 企 业 转 型 全 面 解 决 方 案 企 业 转 型 综 述 详 情 规 划 转 型 战 略 详 情 商 业 模 式 创 新 详 情 运 营 模 式 创 新 详 情 企 业 风 气 改 革 详 情 建 立 持 续 创 新 机 制 详 情 企 业 人 资 解 决 方 案 聚 焦 企 业 战 略 ， 构 建 人 力 资 源 管 理 系 统 （ H R M S ） 与 战 略 及 人 才 与 战 略 的 双 项 协 同 机 制 ， 打 造 服 务 于 企 业 未 来 的 ， 高 效 人 才 队 伍 合 伙 人 模 式 股 权 激 励 定 岗 定 编 定 员 薪 酬 管 理 绩 效 管 理 人 才 培 养 人 才 盘 点 成 长 型 企 业 经 营 管 理 能 力 提 升 解 决 方 案 专 注 企 业 经 营 实 际 ， 践 行 即 学 即 用 ， 成 就 企 业 未 来 方 案 综 述 公 司 治 理 战 略 解 码 组 织 运 营 人 力 资 源 九 州 商 学 致 力 于 通 过 规 范 化 的 实 效 型 培 训 、 工 作 坊 、 行 动 学 习 等 为 客 户 解 决 经 营 管 理 问 题 ， 培 养 企 业 精 英 ， 促 成 企 业 业 绩 提 升 人 资 系 列 课 程 1 2 3 2 1 转 型 寒 冬 ， 赢 在 事 业 合 伙 人 复 合 型 集 团 薪 酬 管 理 体 系 设 计 战 略 型 人 才 管 理 体 系 设 计 卓 越 绩 效 管 理 体 系 设 计 转 型 系 列 课 程 商 业 模 式 创 新 经 营 提 升 课 程 卓 越 组 织 运 营 能 力 修 炼 领 导 力 系 列 课 程 变 革 领 导 力 在 线 调 研 聚 合 多 年 管 理 实 践 经 验 ， 精 心 设 计 多 套 企 业 管 理 诊 断 问 卷 ， 通 过 3 6 0 度 评 估 ， 精 准 定 位 企 业 问 题 问 卷 调 查 成 熟 度 评 估 商 业 模 式 评 估 人 才 测 评 查 看 更 多 他 们 选 择 了 九 州 方 略 我 们 成 就 客 户 ， 客 户 成 就 我 们 查 看 更 多 电 话 Q Q 微 信 邮 件 地 图 地 址 精 准 转 型 服 务 企 业 转 型 综 述 规 划 转 型 战 略 商 业 模 式 创 新 运 营 模 式 创 新 企 业 风 气 改 革 建 立 持 续 创 新 机 制 经 营 管 理 提 升 方 案 综 述 公 司 治 理 战 略 解 码 组 织 运 营 人 力 资 源 人 资 解 决 方 案 合 伙 人 模 式 股 权 激 励 定 岗 定 编 定 员 薪 酬 管 理 绩 效 管 理 人 才 培 养 人 才 盘 点 联 系 我 们 地 址 ： 北 京 丰 台 区 鑫 源 国 际 1 号 楼 1 8 1 6 室 联 系 电 话 ： 0 1 0 6 7 6 4 4 0 6 7 / 6 7 6 9 4 4 3 2 邮 箱 ： j z f l _ h r @ 1 6 3 . c o m 网 址 ： w w w . s o s h r . c n 微 信 扫 一 扫 ， 关 注 我 们 北 京 九 州 方 略 管 理 咨 询 有 限 公 司 S o s h r . c n 备 案 号 1 7 0 0 7 2 6 3         技 术 支 持 : 北 京 东 方 盈 科 技 有 限 公 司

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